こんにちは、27卒ライターのnamiです！
WebテストGPSは、近年多くの企業が導入している新しい形式の適性検査です！
SPIや玉手箱と比べても、出題形式や測られる能力に特徴があり、事前の対策が欠かせません！
＜この記事でわかること＞
この記事では、WebテストGPSの概要から他テストとの違い、効果的な対策法までをわかりやすく解説します！
ぜひ、WebテストGPS対策に役立ててくださいね！
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WebテストGPSって何？他のテストとどう違うの？
WebテストGPSの概要をわかりやすく解説！
志望企業のWebテストが「GPS」ってやつなんだけど、どんなテストなんだろう…？
WebテストGPSは、株式会社ベネッセコーポレーションが開発した新世代の適性検査で、従来のWebテストよりも包括的に応募者の能力と適性を評価するツールです。
GPSは、企業が求める即戦力人材を発掘するために設計されています。一般的なSPIや玉手箱と異なり、GPSは認知能力だけでなく、行動特性や思考特性まで多角的に測定する点が特徴的です。
実施企業の傾向
WebテストGPSを採用しているのは、主に大手企業や成長産業に属する企業が中心です。特に、IT業界、コンサルティング業界、金融業界などの論理的思考力や問題解決能力を重視する業種で導入率が高く、新卒採用だけでなく中途採用でも活用されています。
採用選考の初期段階でGPSを実施し、基礎能力と企業適合性の両方を効率的に判断する企業が増加傾向にあります。
試験時間や形式（動画・音声問題など！）
WebテストGPSの試験時間は約60分から90分で、受験者の回答ペースによって若干変動します。
形式は従来のペーパーテストやテキストベースの問題だけでなく、動画や音声を用いた問題、状況判断を問う動的コンテンツも含まれています。特にケーススタディ形式の問題では、映像を見て状況を判断し、最適な行動を選択する形式が採用されており、実務場面での対応力を測定する工夫が施されています。
音声や映像を使った問題が出題されるのはWebテストGPSの特徴の一つだね！
出題される科目
WebテストGPSで出題される科目は、言語理解、数理処理、論理思考、英語、状況判断力、性格検査の6分野が基本です。
例えば、数理処理では「400人の社員がいる会社で35%が女性である場合、男性社員は何人か」といった基本計算に加え、グラフや表から必要な情報を読み取る問題も出題されます。言語理解では長文読解だけでなく、文章の論理構成を問う問題も特徴的です。
【比較解説】 SPI・玉手箱との違いは？GPSならではの特徴とは
じゃあ、よく聞く「SPI」や「玉手箱」とはどう違うんだろう？
出題傾向の違い
WebテストGPSは、従来のSPIや玉手箱と比較して、実務に直結する思考力や行動特性を重視した出題傾向を持っています。
SPIが基礎学力を中心に測定し、玉手箱が総合的な思考力を評価するのに対し、GPSは実際の業務場面を想定した問題が40%以上を占めています。
具体的には、GPSでは動画や音声を使った状況判断問題や、複数の情報から最適解を導き出す統合思考力を問う問題が特徴的です。
難易度や対策のしやすさの比較
WebテストGPSは、SPIや玉手箱と比較して難易度が高く、対策の難しさでは5段階中4の水準にあります！
これはGPSが標準的な知識問題だけでなく、応用力や適応力を測る問題を多く含むためです。SPIは反復練習で点数向上が見込まれる一方、GPSは単純な暗記や反復だけでは対応困難な場面判断型の問題が含まれているため、体系的な思考訓練と実践的な演習が必要になります。対策期間も他テストより2週間ほど長めに設定することが推奨されています。
しっかりと対策する期間を設けることが必須なんだね！
SPIと玉手箱の対策を知りたい！そんな方におすすめの記事はこちら＞＞
なぜ企業はWebテストGPSを使うの？出題意図を読み解こう
GPSで測られる「能力」と「資質」とは
WebテストGPSが企業に選ばれる理由は、従来の適性検査では測れなかった多角的な能力と資質を評価できる点にあります。GPSは単なる知識量や処理速度だけでなく、実務で求められる総合的な判断力や適応力までを測定するツールとして設計されています。
企業は採用コストを抑えながらも、入社後のミスマッチを減らし、長期的に活躍できる人材を効率的に見極めるためにGPSを活用しています。
ロジカルシンキング、ストレス耐性など
GPSでは特にロジカルシンキング能力とストレス耐性の測定に重点が置かれています。
ロジカルシンキングについては、複数の情報から矛盾点を見つける問題や、限られた情報から最適解を導く問題が出題されます。これは業務における問題発見・解決能力を測る意図があります。
また、ストレス耐性は、制限時間内での複雑な課題処理や、予測不能な状況変化への対応力を通じて評価されています。
「即戦力」「企業風土への適合性」をどう見られているか
WebテストGPSでは「即戦力」として評価される要素は、状況に応じた柔軟な判断力と実行力です。
特に、複合的な問題や、一見矛盾する条件下での意思決定問題を通じて、実務での応用力を測定しています。「企業風土への適合性」については、価値観や行動特性を問う設問から、企業の求める人材像とのマッチ度を分析しています。入社後のチームワークや組織適応力を予測するため、個人の行動傾向と企業文化との相性を10項目以上の指標で評価しています。
他のテスト対策だけでは不十分！GPSに特化した攻略法
映像・音声問題なんて解いたことがないよ～💦
大丈夫！ここでは、おすすめのWebテストGPS対策を解説していくよ！
GPS対策のためにやるべき3つのステップ
WebテストGPSは従来の適性検査とは異なる特徴を持つため、GPSに特化した対策が必要不可欠です。
効果的な対策には体系的なアプローチが求められ、単なる問題演習だけでは不十分です。
GPSで高得点を獲得するためには、テストの構造を理解し、出題形式に応じた対策を段階的に行うことが重要です。就職活動の成功率を高めるため、GPSに特化した攻略法を実践しましょう！
①問題形式に慣れる
GPSには動画問題や音声問題など特殊な形式が含まれるため、まずはこれらの問題形式に慣れることが重要です。初見で戸惑わないよう、実際の出題形式を模した問題で練習を重ねることで対応力が向上します。
特に、状況判断問題は、限られた時間内で情報を整理し、最適解を導く訓練が必要です。問題形式への慣れは得点アップにつながる第一歩であり、GPSの特徴を理解することで効率的な学習が可能になります。
②時間配分を意識した演習
GPSは各セクションの制限時間が厳密に設定されているため、時間配分を意識した演習が必須です。問題の難易度に応じて解答時間を調整する練習を行い、全体の30%程度は見直し時間として確保する習慣をつけましょう。
特に、複合的な思考を要する問題では、時間をかけすぎると他の問題に影響するため、タイマーを使った計測演習が効果的です。時間配分のコツを掴むことで、本番での得点機会を最大化できます。
③性格検査の答え方も重要！
GPSの性格検査は単なる自己開示ではなく、企業との適合性を測る重要な要素です。
一貫性のある回答を心がけ、極端な選択肢は避けるべきです。自分の強みを活かせる質問では積極的な回答を、弱みに関する質問では中立的な立場を示すことがポイントです。
また、業界・企業研究を通じて求められる人物像を把握し、その方向性に沿った回答を意識することで、適合度評価を高められます。
但し、入社後のミスマッチを防ぐためにも、自分の意志や性格とかけ離れた解答をすることはおすすめしません。
企業風土を考えつつも、一貫性・素直さを大切にして回答しましょう！
「Webテストの時間配分にいつも失敗してしまう…」そんな方におすすめの記事はこちら＞＞
日頃から「考える力」を鍛えるのがGPS攻略のカギ！
WebテストGPSはマイナーなテストのため、特化した対策本があまり出版されていないことが特徴です。
じゃあどうやって対策したらいいの…?
GPS対策はまだまだ情報が少なく、正解がないからこそ、日常的なトレーニングが重要です。
過去問題や他のWebテストの応用問題を活用しながら、柔軟な思考力を養っていきましょう！
おすすめのGPS対策方法
それでは、具体的にどんな練習をすればいいのか、GPS対策に有効な方法を2つご紹介します！
① 思考力を鍛える「パズル系アプリ」で日常的にトレーニング
GPSでは、一般的な知識よりも「ひらめき」や「論理力」が求められる問題が出題されます。
そのため、数独や論理パズル、推理ゲームなどを使って日常的に思考力を鍛えるのが効果的です。特に、「どうすれば効率的に解けるか？」を意識しながら取り組むと、問題解決力もアップします。
アプリならスキマ時間でも取り組めるので、習慣化しやすいのもメリットですね。
② 過去に出題された問題形式をチェックして慣れる
GPSはまだ情報が少ないテストですが、企業によっては一部形式が公開されていたり、ネット上の就活体験談で問題例が共有されていることもあります。
その中には、実際に出題された問題形式や傾向についての情報も多く含まれており、事前に知っておくことで心構えができるのが大きなメリットです。
🚩検索キーワードの例
「webテスト gps」「GPSテスト 問題例」「Webテスト GPS 就活 体験談」など…
また、就活掲示板やSNSでも「GPSを受けた人のレポート」が見つかる場合があるので、情報収集に活用してみましょう。
③ SPIや玉手箱の応用問題で思考力を補強
GPS専用の問題集は少ないですが、他のWebテスト（SPIや玉手箱など）の中にも、論理的思考を問う良問が含まれています。
特に、以下のようなジャンルの問題は、GPSで出題される内容と共通する部分が多いため、対策として非常に有効です。
これらの問題に慣れておくことで、「複雑な条件を理解し、正確に答えを導く」ためのスキルが身につきます。特に、SPIの「論理問題」や玉手箱の「図表問題」は、GPSの思考型問題との親和性が高く、思考の型を養うのに最適です。
SPIや玉手箱と一緒に対策できる部分・そうでない部分の見極め
GPSは情報が少ない分、SPIや玉手箱など他のWebテストの問題を流用して対策することが一般的です。しかし、GPSの状況判断問題や動画問題は他のテストにない特徴であり、専用の対策が必要であるなど、すべての問題がGPS対策に直結するわけではありません。
ここでは、どのような問題がGPSにも応用できるのか、逆に注意が必要な部分はどこなのかを整理していきましょう！
SPIや玉手箱と一緒に対策できる部分
- 論理的思考力を問う問題
SPIの「命題」「推論」などの問題は、前提条件から結論を導く論理性を問われるため、GPSの出題傾向と非常に近いです。また、玉手箱の「表の空欄補充」や「図表読み取り」も、条件整理や因果関係の理解に役立ちます。 - 図や条件を使って答えを導く問題
GPSでは「図や条件を使って最適なパターンを見つける」といった“ゲーム感覚”の設問が多いため、玉手箱の情報整理系問題でトレーニングしておくと有利です。 - 集中力・処理力を鍛える問題
SPIや玉手箱のスピード重視の設問を通じて、制限時間内に複数の情報を整理し、答えを出す練習をするのも有効です。
【注意が必要】SPIや玉手箱と対策が分かれる部分
- 知識・計算力に偏った問題
SPIでは計算問題や語彙・熟語問題も出題されますが、GPSではあまり「知識ベースの問題」は重視されません。そのため、「四則演算」や「漢字の意味」などは、GPS対策としては優先度が低めです。 - 問題形式がパターン化されているもの
SPIや玉手箱はある程度「パターン」が存在するため、慣れればスムーズに解けるようになりますが、GPSは初見の問題に対する対応力が試される場面が多いです。「見たことあるから解ける」ではなく、「初めて見るけど自力で考えて解けるか」が鍵になります。 - 時間配分の戦略が異なる
SPIや玉手箱では「短時間で正確に解く」スピード勝負の問題が多いですが、GPSは「じっくり思考して正解にたどり着く」タイプの問題もあります。時間配分や解答スタイルを切り替える柔軟性も必要です。
SPIなどで培った基礎力を土台としながらも、GPSならではの思考特性問題や実務適応力を測る問題には別途時間を割く必要があります。効率的な学習のためには、共通部分と固有部分を見極めた学習計画の立案が重要です。
自分のペースと弱点に合わせたツール選びが成功の鍵です！
失敗しないために！GPS受検時の注意点と本番のコツ
受検環境の整え方と事前準備
WebテストGPSは自宅受検が一般的なため、適切な受検環境の整備が合否を左右します。
まずは、インターネット接続の安定性を確認し、バックアップとして携帯回線なども準備しておくことが望ましいです。また、動画や音声問題に対応するため、イヤホンやヘッドフォンの動作確認も必須です。さらに、受検前1週間でデバイスのアップデートや不要ソフトの終了設定など、システムトラブルを未然に防ぐ対策を講じておくことが高得点への第一歩となります。
デバイスや環境を整えることも大切なんだね！
本番で実力を発揮するためのメンタル管理術
WebテストGPSは従来のテストよりも多角的な能力を測るため、精神的なプレッシャーも大きくなりがちです。本番で実力を発揮するためには、技術面の対策だけでなく、メンタル面の準備も重要です。
テスト直前の過度な学習は逆効果であり、適度な休息と軽い復習のバランスが理想的です。また、自分のこれまでの努力を客観的に評価し、自信を持って臨む姿勢が結果を左右します。前向きなマインドセットがGPS攻略の隠れた武器となります。
プレッシャー対策
テスト本番でのプレッシャーに対処するには、呼吸法を活用して、緊張を緩和させることが効果的です。
具体的には、テスト開始前に4秒間かけて息を吸い、7秒間息を止め、8秒間かけて吐き出す「4-7-8呼吸法」を3回繰り返すことで、交感神経の興奮を抑えられます。また、難問に遭遇した際の対処法として、一度深呼吸をしてから問題を読み直す習慣をつけると冷静な判断力が保てます。試験中のプレッシャーを味方につける心構えが重要です。
当日の流れを把握しておく重要性
GPS受検の当日スケジュールを事前に把握しておくことは、不安軽減と集中力維持に直結します。テスト構成や各セクションの制限時間、休憩のタイミングなどを確認し、メンタルマップを作成しておくことが有効です。特に動画問題や音声問題の出題タイミングを予測しておくと、心の準備ができます。また、テスト全体の所要時間を考慮して、体力が最も充実する時間帯での受検を選択することも、パフォーマンスを最大化するコツの一つです。
まとめ
WebテストGPSは従来の適性検査とは違い、単なる知識や能力だけでなく、実務での対応力や企業との相性までを多角的に評価するツールとして、多くの企業に採用されています。
SPIや玉手箱との最大の違いは、動画や音声を用いた臨場感ある問題や、実際の業務場面を想定した状況判断問題が含まれる点です。
効果的なGPS対策には、まず問題形式に慣れることが重要であり、特にGPS特有の出題パターンを理解することが第一歩となります。さらに、時間配分を意識した計画的な演習や、企業適合性を意識した性格検査対策も欠かせません！
しっかり対策をして、WebテストGPSを突破しましょう🔥
